Libro: The Six Secrets Of Change: What The Best Leaders Do T

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Del exitoso autor Michael Fullan, sabiduría para prosperar en el complejo entorno actual
Las organizaciones exitosas se ajustan rápida e inteligentemente a los cambios en los gustos de los consumidores, el clima político y las oportunidades económicas. ¿Cómo lo hacen? Los seis secretos del cambio explora lecciones esenciales para que los líderes empresariales y del sector público prosperen en el complejo entorno actual. Fullan se basa en su aclamado trabajo para lograr cambios sustanciales y a gran escala en la reforma educativa tanto en los sistemas de escuelas públicas como en las universidades, así como en participar en importantes iniciativas de cambio a nivel internacional. Este libro está lleno de lecciones reveladoras, prácticas y comunicables de manera concisa.
Fullan tiene una asombrosa habilidad para producir lo que se necesita en el momento en que se necesita. Los seis secretos se basan en la teoría, en la práctica, son poderosos en su relación entre sí y se describen de manera que permiten una comprensión profunda. Es un cambio refrescante respecto de las listas superficiales de liderazgo e ideas de cambio que con demasiada frecuencia impregnan la literatura sobre educación y negocios. --Vicki Phillips, directora de educación, Fundación Bill y Melinda Gates Incluye los llamados secretos de liderazgo que se decodifican para que sean accesibles y útiles Ofrece ejemplos ilustrativos de una variedad de empresas, organizaciones de salud y sistemas de educación pública ...



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Marca: Jossey-Bass
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